正宁林管分局开展2024年综合目标绩效考核工作
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2024.12.30
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为客观公正评价下属单位、机关各科室2024年目标管理绩效完成情况,全面掌握各单位领导班子、科级干部、高中级专业技术人员年度履职情况,12月23日至27日,正宁林管分局开展了2024年目标管理绩效考核工作。
此次考核工作成立了以分局党委书记为组长、副局长为副组长、各科室科长为成员的考核工作领导小组,制定下发了2024年度目标管理绩效考核办法。考核组通过听取汇报、个人述职、民主测评、查阅资料、个别谈话等方式,对林场、林科所领导班子和班子成员履职情况进行了全面了解掌握。考核中,对各单位年度工作取得的成绩给予了充分肯定,对存在的问题提出了整改意见。
考核组要求,一要继续做好2024年度各项工作的总结收尾工作,并积极谋划好2025年各项工作。二要全力以赴抓好森林防火和安全生产等工作,确保林区安全稳定。三要加强元旦、春节期间的值班值守工作,做好困难职工、遗属的慰问关怀。
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