白马林场以“转变工作作风，提升工作效能”为目标，创新载体，强化措施，以素质提升为抓手，深入推进机关工作作风大转变。

一是强化政治素质。把提高政治站位、政治能力贯穿于干部学习教育全过程，建立逢会必学制度，利用每周集中学习的时间，组织干部学习十九届五中全会精神，并系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党章、党规、党纪、党史国史、党内政治文化等。

二是加强干部管理。为有效提升工作效能，健全了一系列规章制度，制作了各项制度宣传牌，严格落实了请销假制度，严抓上班迟到早退、会议纪律、学习纪律等问题；场党支部每天不定时开展干部到岗和履职情况专项督查，落实约谈提醒、警示教育常态化。

三是夯实工作责任。围绕全年目标任务，结合当前党支部换届选举、组织生活会、干部作风大整顿、扫黑除恶、全域无垃圾专项治理等重点工作，建立“工作台账”，任务细化，责任到人，建立“一周一通报”工作激励机制，特别是加强对分管领导和业务主办的工作量化，夯实干部工作责任，真抓实干，求实创新，切实提高工作效率，确保各项工作任务落到实处。