为全面贯彻落实林长制工作，湘乐林场以绿化造林、森林资源管护、病虫害防治、禁毒、禁牧、安全生产等工作为重点，以四个措施为抓手，全面推深做实林长制工作，实现由“林长制”向“林长治”转变。

 一是建立责任体系。建立场、站三级林长责任体系，构建党政同责、属地负责、部门协同、源头治理、全域覆盖的林草资源长效工作机制；全场设立两个管护站，设总林长2名，林长2名，管护站林长2名。制定印发《湘乐林场全面推行林长制工作方案》，进一步明确林长制的目标任务、组织机构、工作职责、工作任务以及保障措施，确保林长制工作落地见实效。

 二是强化制度管理。制定《湘乐林场林长制工作领导小组办公室联席会议制度》、《湘乐林场总林长会议制度》、《湘乐林场林长会议制度》、《林长制信息公开制度》、《林长制信息报送制度》《湘乐林场林长制部门协作制度》、《湘乐林场林长督查制度》等七项配套制度，建立林长会议、林长月巡林、站林长周巡林、护林员日巡林等相关管理制度，通过指导、监督、考核等机制，确保各级林长履职尽责。

三是健全源头管理。对全场森林资源进行责任区划分管理，依据所属区域、地形地貌、面积大小和森林管护难易程度等因素，将全场森林资源划分为2个管护站8个责任管护区，确保每一个责任区范围清晰，每一块林地管护都落实到人。8名专职护林员实地开展巡山护林工作，对重要时段和重点地段，严防死守，重点巡护；开展森林防灭火、有害生物防治、禁牧、禁毒、安全生产等工作，健全预测预报网络建设，提高管控能力，确保各项工作顺利开展。

 四是营造护林氛围。深入开展森林草原防灭火知识“五进”宣传活动，对省、市、县 《防火令》及时张贴；在村组利用音箱巡回播放《森林法》、典型火灾案例；利用钉钉工作群转发省、市、县有关文件、天气气候、防火预报提示30余条，累计出动宣传车6辆（次）、发放各种森林防灭火宣传品1850份，悬挂横幅10条，书写标语156条，开展森林防火专题宣讲2次，营造了良好的护林氛围。